AIDE-SOIGNANT SSIAD / HAD - H/F
L'établissement
REJOIGNEZ-NOUS ! Le centre hospitalier Châteauroux-Le Blanc établissement support du Groupement Hospitalier de l'Indre (GHT) recrute.
Le poste
Description du métier : Dispenser, dans le cadre du rôle propre de l’infirmier, des soins de prévention, de maintien, de relation et d’éducation à la santé. Elle contribue au bien-être et à l’autonomie des patients, en assurant des soins d’hygiène, de confort et de sécurité.
Statut : CDD 1 mois renouvelable Catégorie : B
Organisation du travail :
- Poste à temps plein ou temps partiel
- Horaires : 7h-13h / 8h00-13h00 et 17h00-20h00
- Repos variables
- Organisation du temps de travail : 35h – 25 CA
• Missions principales en collaboration avec l’Infirmière coordinatrice :
o Evaluer les besoins et les attentes des bénéficiaires et contribuer à la formalisation des projets personnalisés d’accompagnement en santé (PPCS)
o Aider et accompagner les personnes dans la réalisation des soins quotidiens, d’hygiène, de confort et de bien-être : installation, toilette, mobilisation en cohérence avec le PPCS
o Observer l’état de santé et le comportement relationnel et social des personnes accompagnées
o Veiller au respect des habitudes de vie, de l’intimité et la dignité du bénéficiaire dans son environnement
o Recueillir et transmettre les informations utiles à la prise en charge des personnes
o Collaborer avec l’IDEL et les intervenants à domicile dans la réalisation des soins
o Réaliser des transmissions écrites dans le dossier bénéficiaire informatisé, et les transmissions orales nécessaires à la prise en charge du bénéficiaire
o Participer à l’accompagnement et à l’éducation de la personne soignée et de son entourage.
o Ecouter et participer au soutien psychologique du bénéficiaire et de son entourage.
• Missions spécifiques en lien avec la qualité
o Assurer la traçabilité des actes réalisés
o Déclarer et analyser les événements indésirables
o Participer à l’amélioration des pratiques professionnelles
o Mettre en œuvre les procédures d’hygiène et de sécurité
• Autres missions spécifiques
o Encadrer et former les nouveaux professionnels et les étudiants en stage
o Participer à la maintenance du parc automobile
o Participer aux réunions de service et aux actions de formation continue
Profil recherché
Compétences
(Issues du répertoire des métiers de la FPH)
- Savoir faire
• Accompagner la personne dans les activités essentielles de la vie quotidienne
• Analyser/évaluer l’état clinique d’une personne à tout âge de la vie et mettre en œuvre les soins adaptés en collaboration pluri-professionnelle.
• Contribuer à la prévention des risques nosocomiaux et désinfecter les matériels en appliquant les protocoles de nettoyage et de décontamination.
• Créer et développer une relation de confiance et d’aide avec la personne prise en soins et/ou son entourage
• Évaluer le degré d’autonomie d’une personne ou d’un groupe de personnes
• Organiser et adapter ses missions en fonction des circonstances et des personnes prises en soins
• Restaurer/maintenir l’autonomie de la personne dans les actes de la vie quotidienne
• Travailler en équipe pluri-professionnelle et traiter des informations liées aux activités de soins, à la qualité/gestion des risques
• Utiliser les techniques gestes et postures/manutention/mobilisation et le matériel adapté aux personnes prises en soins
- Savoir être
• Rigueur et sens de l’organisation.
• Capacité d'adaptation et réactivité.
• Qualités relationnelles et empathie.
Conditions d’accès au poste
Diplôme requis : DEAS
Éléments nécessaires pour postuler
Pour valider votre candidature, nous vous demandons de fournir les éléments suivants, vous devrez télécharger les pièces demandées directement lors de votre inscription.
Toute candidature incomplète ne sera pas traitée par nos services.
Document(s) :
Candidature facile